正社員希望の人は賞与や各種手当の金額にもこだわろう
正社員のドライバー求人を探すにあたっては、基本給の他に賞与や各種手当の金額にも注目をして、待遇の面で不満なく働けるかどうか見極めをすることが肝心です。ドライバーの給与体系については、それぞれの運送会社の方針や事業内容、雇用形態などに大きく左右されるため、早いうちから志望企業の事情を確認するのがおすすめです。また、正社員のドライバーの給料の算定方法は、固定給や歩合給など色々なものがあるため、求職中に会社ごとのシステムについて正しく理解することが大切です。その他、高収入を狙いたい場合は、年に数回の賞与の支給実績があるところや、高額な夜勤手当や業務手当を受け取れるところを就職先に決めるのがポイントです。
契約社員やアルバイトとして働くなら手当の有無が重要になる
契約社員やアルバイトのドライバーとして運送会社で働く場合は、求職中に各社の手当の有無に注目をするのがポイントです。業績が良い運送会社の中には、契約社員やアルバイトに対しても、正社員とほぼ同じ条件で手当を支給したり、勤続年数や勤務成績に応じて手当の金額をアップしたりしているところが多く見られます。一方で、小規模の運送会社においては、経営上の理由で正社員以外のドライバーの手当の支給が一切行われないところもあるため気を付けましょう。その他、契約社員やアルバイトの待遇が良い運送会社を探したい人は、運送業界の優良企業が集まる就職相談会に顔を出したり、希望のエリアの求人誌をチェックしたりするのがおすすめです。
ドライバーの派遣の場合には大型免許や二種免許があれば有利ですが、送迎や小型車の仕事もありこうした場合には特殊な資格は不要です。